（吉隆坡5日讯）近期，马来西亚国家银行颁发了数字银行执照，对此分析员提醒，“如何获取盈利”始终是道难题。 联昌国际投行研究分析员在最新的报告中指出，相较起新颖的金融服务，及更高的成本效益，如何获取盈利始终还是数字银行必须面对的问题。 “对于两家竞争的银行而言，只有在双方都有强大的盈利和资本的前提下，效率才会成为关键。” 考虑到需时建立客户群，以及我国数字银行将着重于开拓被传统金融忽视群体市场，分析员对获得执照的5家财团的盈利能力有所保留。预计大部分数字银行在营运的首2至3年都将蒙受亏损。 在本地数字银行尚在孕育期间，联昌国际投行研究看好本地传统银行业务依然稳健，并将继续在经济复苏的环境中受益。该投行给予银行领域“增持”评级。 当中，分析员特别点名，获得数字银行执照的兴业银行（RHBBANK，1066，主板金融股），将会长期受益。 另外，获推荐的银行股包括大众银行（PBBANK，1295，主板金融股）和丰隆银行（HLBANK，5819，主板金融股）。 阅读更多：亚洲股市创7周新低 中美经济令人担忧
（吉隆坡5日讯）丰隆投资银行表示，数字银行并不是主要威胁，而且可与传统银行和谐共处。 该投行认为，由于估值不高，银行业的风险回报状况仍偏向上行，加上随着经济复苏，我们正处于隔夜政策利率（OPR）上调周期的边缘，而这将对银行有利。 截至早上11时，大众银行（Public Bank Bhd）的成交值达7838万令吉、马银行（Malayan Banking Bhd）3845万令吉、联昌国际集团（CIMB Group Holdings Bhd）4882万令吉，及兴业银行（RHB Bank Bhd）1760万令吉。 回顾上周，马来西亚国家银行公布了5名成功申请数字银行执照的企业。它们分别是亚通集团旗下的Boost控股及兴业银行、冬海集团及杨忠礼数码资本公司、郭氏兄弟公司（KUOK BROTHERS）和GXS银行财团、日本永旺金融服务（Aeon Finiacial service）和大马永旺信贷和Money Lion公司财团，以及KAF投资银行财团。 丰隆投行维持银行股“增持”及“买入”评级，当中包括马银行、大众银行、兴业银行、大马回教银行（Bank Islam Malaysia ...
（吉隆坡19日讯）财政部长东姑扎菲鲁指出，银行领域已准备向受水灾影响的借贷者提供还款援助计划。 东姑扎菲鲁今日发文告指出，大马银行公会（ABM）、大马伊斯兰银行及金融机构协会（AIBIM）、大马发展金融机构协会（ADFIM），以及相关银行将在近日内分享更多细节。 他表示，这是财长部与国家银行和上述3个公会及协会讨论后所取得的成果。 另外，东姑扎菲鲁也在文告中说，政府准备总额为2亿令吉的拨款，作为应对水灾影响及启动官联投资公司（GLIC）和官联公司（GLC）灾难网络。 他指出，财政部将加快发出5000万令吉予国家灾难管理机构（NADMA）旗下的国家灾难援助信托基金（KWABBN），以确保受水灾影响的家庭持续获得援助。 他说，至于在东北季候风所带来的水灾，或灾难管理委员会所宣布的其他灾难中受影响的灾民，每户家庭的500令吉抚恤金也调高至1000令吉。 “配合首相拿督斯里依斯迈沙比里今日的宣布，政府已立即采取现有措施及发放拨款，应对水灾所构成的影响。 “这包括1亿令吉初步拨款，作为水灾后修复工作用途。” 东姑扎菲鲁说，中央政府也将继续与州政府合作，修葺遭水灾破坏的房屋及公共基本设施。 他指出，政府将准备2500万令吉配对补贴，GLIC和GLC则共同准备2500万令吉拨款，总数为5000万令吉作为开始。 他说，这5000万令吉将通过GLIC和GLC灾难复原网络（GDRN）启动，以协助水灾灾民，GDRN自12月17日开始已开始监督全国水灾情况。 他也指，作为GDRN一份子的GLIC和GLC已开始前往灾区为有需要的人士提供援助，当中包括雇员公积金局已准备拥有152间房的学习中心，以作为灾民的临时安置中心。 同时，他还说，马电讯已在全国启动危机指挥中心，相关团队也正在全国准备提供互联网及电话方面的通讯援助和紧急服务。 此外，他表示发马和马航货运正积极运送物资到临时疏散中心，森那美基金则正在为住在旗下园丘的员工及社群提供援助。 阅读更多：亚洲金融科技排名 香港冠军 吉隆坡第15 名 ...
（吉隆坡30日讯）总收入增加，促使兴业银行（RHBBANK，1066，主板金融股）第三季净利按年上涨2.14%，至6亿3559万令吉，去年同季为6亿2224万令吉。 累积首九个月，公司净利按年上涨24.68%，至19亿8722万令吉。 该公司第三季营业额增至30亿2643万8000令吉，按年提高2.74%，不过，首9个月则降至88亿5696万5000令吉，按年下滑5.94%。 兴业银行发文告指出，截至9月，总贷款成长4.6%至1946亿令吉，主要是获得抵押贷款丶中小企业贷款丶商业贷款和新加坡业务等提振。此外，该公司的伊斯兰融资额今年至今亦增长了6.3%，占该公司国内贷款及融资总额多达41.9%。 兴业银行董事经理兼总执行长拿督凯鲁沙林兰里通过文告指出，虽然新冠疫情恶化带来的下行风险仍存在，但我国经济估计可随着全国疫苗接种率走高、管控令的放宽，及经济活动的重新开放而踏上复苏之路。 同时，他表示，我国今年的国内生产总值（GDP）增长率估计达4%，而随着市场复苏，预计明年GDP将提高至5.5%。 展望未来，该公司表示，由于资本和流动性水平强劲，加上自去年以来采取的积极拨备提振，银行业料将保持韧性。 阅读更多：辉瑞科兴等开始研究Omicron！拼明年初推新疫苗
（吉隆坡30日讯）联昌国际集团（CIMB，1023，主板金融服务组）2021财政年第三季由盈转亏，净亏1亿令吉，去年同季净赚1亿9444万令吉，归咎于泰国联昌（CIMB Thai）12亿令吉商誉减值亏损。 该集团今日向大马交易所报备，第三季营业额从44亿1000万令吉，微跌0.42%至44亿令吉，因上一季度的交易与外汇活动和财务管理业务出现复苏。 累积首九个月，联昌国际录得净利34亿4082万令吉，同比上一财年净利9亿7444万令吉。 该集团此季没有宣布派息。 联昌国际总执行长拿督阿都拉曼阿末指出：“即便第三季疫情恶化，政府落实更严格管控措施来防疫，但该银行集团的表现仍具韧性。” “我们仍将坚定地实现2021财年业绩目标，反映我们的贷款增长复苏、严格成本关注、较低拨备，以及Forward23+策略计划。” 闭市时，该股上升7仙或1.37%，收报5.18令吉，市值达529亿5000万令吉。 阅读更多：大众银行第三季净赚近14亿
（吉隆坡29日讯）大众银行（Public Bank Bhd）截至今年9月杪第三季的2021财年第三季，净利按年微跌2.26%，至13亿6135万令吉，一年前为13亿9000万令吉。 营业额方面，从前期的51亿3000万令吉，降至48亿1000万令吉，减少6.25%。 首9个月，尽管营业额从153亿9000万令吉降至147亿6000万令吉，但净利增涨至42亿8000万令吉，一年前为37亿2000万令吉。 大众银行此季无派息。 对于银行的前景，大众银行创办人兼名誉主席丹斯里郑鸿标表示，尽管目前的环境依旧充满挑战，大众银行仍将坚定不移地加强资产负债表，维持强劲的资产质量，并进一步提高成本效率。 他指出：“在接受疫情带来变化的同时，集团将继续追求数字化转型和产品创新，以加强长期业务增长。” 阅读更多：多项业务利润减少 马银行净利跌14% 本季不派息！
(吉隆坡24日讯) 马来西亚大华银行今天宣布,一旦新冠肺炎的限制完全解除,该银行将让其近 5,000 名员工中的大多数员工选择每周最多两天进行远程工作。这项永久性改变是基于该银行希望确保其员工在事业成就和心理健康之间取得适当的平衡。每周两天的远程工作被发现是最有利于员工与同事及公司保持联系感,并达到最佳绩效的方式。 该银行是在针对疫情期间的工作模式、工作空间和劳动力的科技工具进行审核后,作出有关公告。近 60%的该银行职位已就远程工作,即无论是居家或在员工在指定工作场所以外的地方工作进行了评估。马来西亚大华银行新的远程工作选项符合更广泛的社区情感, 90% 的大马人表示,在大流行后,他们希望某种形式的灵活工作安排变得普遍。 马来西亚大华银行执行董事兼人力资源主管赖德明表示,大流行改变了人们未来的工作方式,“工作场所”的概念已出现了根本性的反思。 “新冠肺炎大流行促使各企业从传统的工作场所模式转向近乎全面远程工作的模式,进而颠覆了各组织和员工的营运方式。如今,随着经济开始重新开放,我国进入冠病地方性流行病阶段,我们相信未来的工作环境将是混合的工作模式。我们推出的灵活工作安排,让同事们有更多的自主权来选择本身的工作方式和地点。混合工作模式为员工提供了两全其美的好处,因为当他们需要与同事面对面进行协调时可以选择在办公室工作,及当他们需要方便时可以选择远程工作地点。这让员工能够继续体验职业生涯中的友谊,这一点对于保持心理健康至关重要,也是我们在长期封锁期间所错失的东西。” 除了远程工作选项以外,该银行将继续提供 Flexi-2选项,让所有员工每个月额外休息两个小时,以在工作日处理个人事务。符合条件的员工还可选择灵活的工作时间,根据本身喜欢的工作方式在工作日从早上7点半到上午10点之间上班。 马来西亚大华银行以关怀、协作和文化为指导原则的远程工作选项 马来西亚大华银行听取了员工关于在疫情期间把家转变成工作室的压力反馈。虽然85%的员工表示,疫情高峰期居家工作同样有效,但15%的员工却表示他们面对会引发压力的挑战。这些压力包括试图平衡家庭和职业之间的责任、在家中缺乏个人工作空间、“一直在线”的心态导致工作时间增加,以及难以在网上培养团队和合作精神。 赖先生指出:“随着员工在大流行后返回办公室,我们希望未来通过选择两天远程工作,确保同事的心理健康获得照顾。我们也通过加强心理健康计划来完善新的灵活工作安排,帮助我们的员工保持参与感和联系。马来西亚大华银行致力于打造充满爱心的工作场所和劳动力,帮助我们的员工应对持续大流行的影响之际,过渡至未来工作模式时保持心理韧性。” 近期,该银行已加强心理健康计划,包括一系列教育讲座、在线培训课程以及员工可以参与的一系列虚拟活动,从开发专注力技巧、建立心理韧性,到学习如何更好地照顾面对心理压力的同事。该计划也继续为需要向心理健康专家寻求意见或情感支持的员工及其直系亲属提供专属关怀热线。需要进一步援助的人士,还可通过马来西亚大华银行健康福利计划 （flexCARE）寻求治疗。 ...
（吉隆坡21日讯）艾芬银行（AFFIN，5185，主板金融股）2021财政年第3季，净利按年暴涨173.41%， 至1亿3320万令吉，营业额按年微跌0.78%至5亿5249万令吉。 首9个月累积净利上涨33.54%至3亿2008万令吉，累积营业额也攀高1.52%至16亿6902万令吉。 艾芬银行总裁兼集团首席执行员拿督旺拉兹利阿都拉在文告中指出，该公司今年内推介几项数字应用程式，在数字银行大环境的发展趋势下，未来将继续推动数字银行方案以更好服务客户。 “我们将继续推动AIM22转型计划，并持续为因疫情重创经济影响生计的客户提供冠病财务援助，至今已批准82亿令吉的财务援助帮助零售客户。” 展望未来，该银行看好，年底全面重开经济可逐步带稳整体经济活动，而整体银行业务可自政府放宽行管限制中受惠。 “我们预期今年末季的贷款增长将走强，且随着顾客开始扩大业务也将需要更多银行服务，也能带动收费收入表现。” 周五闭市时，艾芬银行报1.68令吉，起2仙或1.21%，成交量为22万股。 阅读更多：大马新加坡29日起开放入境！ 一次看懂VTL计划SOP
（吉隆玻17日讯）根据GTI Media Malaysia的年度调查报告显示，2021年度马来西亚毕业生最理想的就业雇主马来亚银行（Maybank），该企业已蝉联4年榜首。 该调查综合了3万2180名来自145所政府大学、私立大学以及国际大学的学生及毕业生于2021年1月至9月期间的投选。 据了解，银行业向来都是最受毕业生欢迎的行业，即使受到新冠疫情的影响，银行业仍旧非常受欢迎。此次排行，兴业银行（RHB Banking Group）首次荣升第二名，而联昌国际银行（CIMB Bank）和其他本地银行也比2020年度更受欢迎。 随着科技领域备受关注，科技行业也受到了本地毕业生的欢迎。其中，电子商务平台虾皮（Shopee Malaysia）成功晋级至第5名，较去年攀升了24个名次。其他的科技业雇主，如是德科技（Keysight Technologies），大马微软（Microsoft Malaysia）及大马三星电子（Samsung Malaysia）排名也大幅攀升，而马来西亚英特尔（Intel Malaysia）则维持在第8名。 以下是毕业生选择雇主的5大要素： 选择与优秀领导者一起工作。 追求个人事业发展与成长机会。 寻求培训和技能提升机会。 良好的职业发展前景。 达到工作与生活平衡。 ...
（吉隆坡13日讯）首相拿督斯里依斯迈沙比里周三宣布，为了协助B50群体减轻财务负担，银行业将在近期内推出财务管理及复原能力（URUS）计划，以提供贷援助支持。 他指出，这是一项全面的还贷援助支持计划，将帮助受影响的B50群体及B40家庭组别的贷款者，也就是家庭总收入低于每月5880令吉。 “所提供的的便利是豁免3个月利息、减少每月分期付款长达24个月，包括降低利率。” 依斯迈沙比里今日发文告指，在此期间，个人贷款/融资和信用卡客户也可享有利率降低优惠，以减轻他们的财务负担。 他表示，URUS是由银行业携手国家银行，以及信贷咨询与债务管理机构（AKPK）共同制定，财政部将研究该计划的进一步详情。 他提到，银行业的举措彰显了大马一家精神，即助政府一臂之力来帮助B50群体，而政府自2020年3月以来所宣布的各项援助和刺激配套中的暂缓还贷计划，也已让他们受惠。 “政府希望通过全民一心的方针，我们能够实现将大马打造为一个繁荣、包容和持续强稳的国家。” 阅读更多：明讯1.5亿收购MyKRIS亚洲 为5G做好准备
