上海2024年10月24日 /美通社/ — 由HRoot主办的”2024中国人力资本发展大会”于10月23日在上海市徐汇西岸艺术中心A馆盛大开幕并成功举办。
大会以”智能协同 人才与AI的共生”为主题，特邀20余位企业高管、风口行业领袖、人力资源专家、AI技术先驱等，聚焦AI时代人力资本的战略升级，通过6场主题演讲与3场深度圆桌对谈，深入探讨了AI对人力资本的深刻影响，以及如何在未来的智能化社会中实现人才与AI的共赢发展。
来自国内外知名企业的中高层管理者、人力资源总监、人力资源经理以及从事人力资源研究的专家、学者等齐聚一堂，共同见证了”2024中国人力资本发展大会”的成功举办。大会现场还同步举行了HR+AI智慧人才港建设启动仪式、人力资源蓝皮书《中国人力资源服务产业发展报告（2024）》发布仪式，以及2024人力资源管理卓越大奖颁奖仪式。
大会伊始，中智集团党委书记、董事长卜玉龙，上海市徐汇区副区长王志华为大会作精彩致辞。
HR+AI智慧人才港建设启动仪式在大会现场隆重举行，中智集团党委书记、董事长卜玉龙，上海市科学技术工作委员会副书记王宇，徐汇区委常委、组织部部长胡芳，上海市人力资源和社会保障局副局长费予清，共青团上海市委员会副书记、上海市青联主席邬斌，商汤科技董事长兼CEO徐立共同点亮了人力资源发展的智能新时代。HR+AI智慧人才港，汇聚国内HR及人工智能产业链长企业，在上海徐汇构建面向未来的智慧人才发展策源地。”智慧人才港”将打造HR+AI大模型，为人力资源服务注入智能DNA，以『智』提『质』，推动人力资源行业数字化转型，协同企业实现高效管理与可持续发展。
挑战与共生，探索HR的AI新时代
从工业革命到信息时代，再到如今的智能纪元，我们见证了技术与人才的协同演进。技术革新的浪潮在催生新工作方式的同时，更在悄然之间重塑了组织与个体之间的合作关系。在AI与人才共生的新纪元，个体的潜力得到前所未有的激发，他们以创新者和领导者的身份，成为组织发展的共同推动者。着眼未来，如何使AI技术与人才的智慧相互促进，是确保组织可持续成功的关键。
大会现场，中国科学院院士、中国科学院上海有机化学研究所研究员、博士生导师马大为，商汤科技董事长兼CEO徐立，中欧国际工商学院经济学与决策科学教授方跃，欧莱雅首席可持续发展官（中国及北亚）朴智鲜，中欧出版集团副总裁苏静，云锐科技YRHR创始人兼CEO曾丽晓等知名企业高管与行业资深专家学者，呈现了6场聚焦前沿的主题演讲与3场深度圆桌对谈，针对HR+AI协同共创、人才发展版图重构、AI时代的管理者赋能、ESG视角下的人力资本等话题分享了宝贵经验和真知灼见，共同探索智能化时代组织与人才发展的无限可能。
行业引领，人力资源蓝皮书发布
大会现场，中国劳动和社会保障科学研究院国外劳动和社会保障研究室副主任、研究员侯增艳发布了人力资源蓝皮书——《中国人力资源服务产业发展报告（2024）》。
报告总结了近年来我国人力资源服务产业在行业发展、政策体系、市场建设、服务经济社会发展等方面取得的新成效；梳理了招聘、人力资源测评、管理咨询、人力资源服务外包、高级人才寻访、人力资源服务软件、灵活用工服务平台等主要细分行业发展的新情况；研究了人力资源服务产业园、出口基地、专业性行业性人力资源市场等平台载体推动人力资源服务产业集聚创新发展的新举措；围绕人力资源服务数字化转型、服务实体经济发展新质生产力等当前热点关键问题开展了深入探讨；提出了新时期加快构建功能健全、特色明显、专业突出的人力资源服务产业体系，推动人力资源服务产业规模化、集约化、数字化、国际化的发展方向，努力将我国人力资源服务业打造成为经济社会高质量发展的新动力。
奖项揭晓，荣誉实至名归
大会现场还隆重举办了”2024人力资源管理卓越大奖”颁奖仪式。本次卓越大奖设立了卓越组织、卓越领导者、卓越团队、卓越实践四大类奖项，其中包含七项荣誉奖项。历时4个月，在700余家参评企业和数千份参评资料中，涌现出众多优秀企业，最终遴选出120余家最具行业推动力的卓越企业、精英团队及商业领袖。获奖企业、团队及个人在前瞻、创新、引领、实践方面为整个人力资源领域提供了新的思路和经验。
点击链接查看2024 HRoot”人力资源管理卓越大奖”获奖名单：
https://best.hroot.com/2024/2024Result.htm
科技赋能，升级人力资源管理智能体验
大会现场展示区，中智股份、中欧商业在线、人瑞人才、聚和人力、云锐科技、保险极客、白金软件、蚂蚁HR、香港大学中国商业学院、复旦大学-BI（挪威）国际合作MBA项目、黑暗中对话、中智科技人才、中欧高管教育、丰享丰食、创合汇、ATA全美在线、Deel、俺来也、明慧人力资源、WELEGAL法盟、UESG优世界（中国）等众多行业领先的人力资源服务机构和企业及高校设立了展台，通过最新的人力资源服务产品与技术，为现场参会嘉宾带来了全流程的人力资源管理理念创新和智能化体验，真实感受到了科技赋能带来的管理变革和效能提升。
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