通过并购Enforce，HR Path强化了在北美的Dayforce实践
巴黎2026年1月20日 /美通社/ — 全球领先的人力资源咨询、数字化转型与薪资外包服务提供商HR Path欣然宣布，已与总部位于达拉斯、专注于人力资源信息系统的Enforce完成业务合并。Enforce凭借其在Dayforce领域的深厚专业能力而广受认可。
HR Path的业务遍布28个国家和地区，团队拥有2,500多名专业人员，是企业应对人力资源领域复杂挑战的可靠合作伙伴。 HR Path专注于咨询、实施和运营服务，提供旨在增效率、促增长的前沿解决方案。 自2001年成立以来，该公司始终坚守初心，致力于在全球推动人力资源实践变革。
Enforce总部位于美国德克萨斯州达拉斯，拥有一支由38名Dayforce领域专家组成的专业团队，主要服务于北美地区的广泛客户群体。 该公司在Dayforce全部功能领域实现垂直整合，提供覆盖实施、优化、上线后支持及外包管理服务在内的全方位Dayforce服务组合。 自成立逾10年以来，Enforce在协助企业成功推进Dayforce转型方面建立了稳固而良好的市场声誉。
此次并购标志着HR Path在北美发展进程中迈出关键的战略一步，并显著强化了其围绕Dayforce（原名Ceridian）的服务能力。 HR Path已在英国和爱尔兰建立并持续发展其Dayforce业务实践，并通过收购ClearCourse，进一步拓展了其在Dayforce生态体系中的专业能力。 通过此次并购，HR Path也将于美国提供基于Dayforce的薪资外包服务，而不再仅限于基于SAP技术的解决方案。
HR Path联合首席执行官François Boulet表示： “并购Enforce坚定了我们致力于拓展世界一流Dayforce实践的决心。 Enforce在美国市场备受认可的专业实力，结合HR Path的全球布局与薪资外包能力，将使我们能够在整个人力资源价值链上，更全面地支持Dayforce客户——从咨询、实施到托管服务。”
Enforce首席执行官、联合创始人兼新任HR Path合作人Michael McKay表示： “加入HR Path对我们的团队和客户而言，既是一种荣誉，也是一次难得的发展机遇。 通过将Enforce在Dayforce平台上的专注投入与深厚专业能力，与HR Path的规模优势及全球布局相结合，我们将加速自身成长，并为全球采用Dayforce的企业创造更大的价值。”
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联系人：
Fabienne Latour
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SOURCE HR Path
